Консультации по вопросам аттестации педагогических работников с целью подтверждения соответствия занимаемой должности
Услуги, оказываемые отделом правового статуса педагогических работников по аттестации руководящих и педагогических кадров с целью подтверждения соответствия занимаемой должности:
- По запросам физических и (или) юридических лиц выдача заключений или экспертной оценки с разъяснениями по вопросам, возникающим в ходе трудовой деятельности педагогических работников;
- Экспертиза документов, представленных на процедуру аттестации с целью подтверждения соответствия занимаемой должности (представления);
- Предоставление информационных материалов для заявителя, форм для заполнения, информации о ходе (этапе) предоставления услуги по запросу заявителя.
Консультирование:
- Руководителей и педагогических работников о порядке получения государственной услуги аттестации, с целью подтверждения соответствия занимаемой должности (по составу, форме, содержанию документации);
- Педагогических работников по ознакомлению с требованиями, содержанием и технологическим обеспечением квалификационных испытаний при проведении аттестационных процедур с целью подтверждения соответствия занимаемой должности;
- Руководителей образовательных учреждений по проведению аудита нормативно-правовой документации образовательного учреждения;
- Педагогических работников и руководителей по подготовке отчетных, аналитических и других материалов по направлениям деятельности образовательного учреждения (составление портфолио, представлений и т.д.).
Консультирование педагогических работников по вопросам, отражающим специфику трудовой деятельности педагога:
- Заключение, изменение и расторжение трудового договора;
- Предоставление работы, обусловленной трудовым договором;
- Рабочее место, соответствующее условиям безопасности труда;
- Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации;
- Защита своих трудовых прав, свобод и законных интересов всеми незапрещенными законом способами;
- Работа по совместительству, в т.ч. по аналогичной должности, специальности;
- Разрешение индивидуальных и коллективных трудовых споров;
- Возмещение вреда, причиненного учителю в связи с исполнением им трудовых обязанностей и компенсация морального ущерба;
Консультирование педагогических работников о правах, имеющих образовательно-профессиональный и социальный характер:
- Участие в управлении образовательным учреждением;
- Право на защиту своей профессиональной чести и достоинства;
- Сокращенная продолжительность рабочего времени (не более 36 часов в неделю);
- Получение пенсии за выслугу лет до достижения педагогами пенсионного возраста;
- Обязательное социальное страхование;
- Длительный отпуск, сроком до 1 года, порядок и условия предоставления которого определяются учредителей и (или) уставом данного образовательного учреждения (не реже, чем через каждые 10 лет непрерывной преподавательской работы);
- Ограничение учебной нагрузки, оговариваемой в трудовом договоре (контракте), верхним пределом, определяемым типовым положением об образовательном учреждении соответствующего типа и вида;
- Право на повышение квалификации, для реализации которого администрация создает условия, необходимые для успешного обучения работников в учреждениях высшего профессионального образования, а также в учреждениях системы переподготовки и повышения квалификации;
- Право на дополнительные льготы, предоставляемые в регионе педагогическим работником общеобразовательного учреждения.
Отдел обеспечения правового статуса педагогических работников.
Начальник отдела: Панагова Марина Анатольевна.
Кабинет №34.
Телефон: 8-499-253-06-74

